ミニストップ株式会社（以下ミニストップ）は 「 健康経営優良法人 （大規模法人部門 」 に初めて認定されました。

「健康経営優良法人 」 は経済産業省と日本健康会議（※）が共同で行っている、優良な健康経営を実施している法人を認定する制度です。

※日本健康会議：少子高齢化が急速に進展する日本において、国民一人ひとりの健康寿命延伸と適正な医療について、民間組織が連携し行政の全面的な支援のもと実効的な活動を行うために組織された活動体で、経済団体、医療団体、保険者などの民間組織や自治体が連携し、職場、地域で具体的な対応策を実現していくことを目的としています。
＜ミニストップ健康宣言＞
ミニストップは、健康経営の推進により、従業員と家族の健康をサポートし、笑顔あふれる社会を実現します。
＜ミニストップの取り組み＞
生活習慣病に対する取り組み
・就業時間内禁煙・敷地内禁煙・禁煙サポート補助
・健康保険組合との共同事業（ウォーキングイベント・がん検診費用補助・ウェアラブルデバイス配布等）
感染症予防に向けた取り組み
・新型コロナウイルス感染対策 （接種日の有給休暇、副反応に対する特別有給休暇の付与）
ミニストップは、社員の健康が健康戦略の一環となること、従業員と家族の健康を守り、社会を笑顔にする目的のため、
健康経営宣言を行い健康経営を推進してまいります。